1357741856_zhkh

Взыскание заработной платы — досудебный порядок.

3,500.00 руб.

Взыскание заработной платы в досудебном порядке включает в себя:

  1. Правовой анализ ситуации клиента.
  2. Подбор нормативно-правовой базы.
  3. Разработка претензии в адрес работодателя.
  4. Передача претензии клиенту для подписания и направления работодателю.

Взыскание заработной платы. Что получает клиент:

Юристы нашей компании проанализируют Вашу ситуацию, ознакомятся с имеющимися документами и разработают юридически грамотную претензию в адрес работодателя, четко сформулировав Ваши требования со ссылками на нормы права в обоснование требований. Претензия будет составлена таким образом, чтобы работодатель понял всю серьезность Ваших намерений в вопросе взыскания не выплаченной заработной платы и удовлетворил Ваши требования.

Взыскание заработной платы. Гарантии:

Мы гарантируем Вам, что претензия будет отражать Вашу позицию, Ваши требования, текст претензии будет соответствовать нормам действующего законодательства. Также мы проконсультируем Вас относительно дальнейших действий, на тот случай, если работодатель удовлетворит Ваши требования частично или не удовлетворит вовсе.

Взыскание заработной платы.Риски:

Составляя текст претензии самостоятельно Вы будете руководствоваться эмоциями, а не нормами права, это может негативно сказаться на желании работодателя восстановить Ваше нарушенное право и выплатить задолженность по заработной плате.  Именно поэтому в столько серьезном вопросе лучше воспользоваться помощью грамотных юристов для достижения своей цели.

Оплата:

Вся работа юристами производится после составления и подписания договора об оказании юридических услуг и внесения оплаты по договору. Стоимость услуг определяется прайс-листом компании.

Заказать услугу юристу